Senior Software Engineer
Description
Buscamos Senior Software Engineers apasionados por el desarrollo de software y motivados para unirse a un equipo de alto rendimiento; personas que siempre estén buscando maneras de mejorar nuestros productos y la experiencia de nuestros usuarios. Valoramos candidatos curiosos, proactivos, que se adapten rápidamente a los cambios, que puedan pensar de manera creativa, disfruten trabajando en equipo y no tengan miedo de experimentar y desafiar el status quo.
Responsabilidades:
Trabajar en el diseño, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones web utilizando Vue.js en el frontend y Python/FastAPI en el backend, en un entorno full stack.
Colaborar con otros miembros del equipo en la definición de requisitos, diseño de soluciones, pruebas y despliegue de nuevas features y mejoras de nuestro producto, fomentando la colaboración en todas las áreas y haciendo soluciones que sean escalables.
Escribir código legible, sostenible y eficiente, asegurando su calidad mediante pruebas automatizadas y revisiones
Creemos que el equipo lo es todo. Por eso, estamos buscando a alguien que esté interesado en participar en la elección de futuros integrantes del equipo de desarrollo.
Requirements
Esencial:
4 o más años de experiencia.
Familiaridad con bases de datos relacionales como PostgreSQL.
Experiencia en el uso de herramientas de control de versiones como Git.
Habilidad para escribir código legible, sostenible y eficiente.
Buenas habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.
Motivación y pasión por el desarrollo de software.
Capacidad para trabajar en todas las áreas del desarrollo full stack.
Autonomía en el trabajo, adaptabilidad y experimentación.
Conocimiento de los trade-offs en la elección de tecnologías y soluciones.
Disponibilidad para trabajar full-time.
Deseable:
Experiencia en el desarrollo de aplicaciones web utilizando Typescript/Vue.js en el frontend y Python/FastAPI en el backend.
Conocimientos en el uso de tecnologías cloud, como Google Cloud Platform y AWS.
Conocimientos en metodologías de desarrollo ágil como Scrum o Kanban.
Experiencia en testing automatizado y revisiones de código.
Si cumples con estos requisitos y estás interesado en unirte a nuestro equipo de desarrollo en Toku, ¡postula!.
Importante: Nos encantaría conocerte mejor y saber qué te motiva a la hora de desarrollar software. No te pedimos que seas perfecto/a ni que tengas todas las habilidades técnicas que mencionamos en los requisitos, sino que estés comprometido/a con el aprendizaje continuo y la mejora constante.
Benefits
🏆 Stock options.
🌴 6 semanas de vacaciones.
🏠 Home office flexible, pero creemos que nuestras mejores ideas suceden cuándo estamos todos sentados en la misma mesa, por lo que tienes que vivir en la ciudad del rol.
🍎 Te entregamos un Macbook; después de 1 año es tuyo y no lo tienes que devolver.
🌱 Desarrollo de carrera, te damos $500 dólares al año en libros, cursos online o capacitaciones.
🏥 Seguro Complementario de Salud.
🏙 Oficina en Manquehue Nte.
✈️ Sorteamos mensualmente un bono de USD $500 para ir a trabajar a oficina de México.
🕒 Lunes a jueves de 9:00 a 18:30, viernes hasta las 16:00 (14:00 en verano).
About the Company
In an environment of increasing regulatory scrutiny, Toku offers solutions to employ and compliantly compensate global teams in both fiat and tokens in over 100 teams globally. Toku’s growing list of customers includes Aragon, Astar, Filecoin Foundation, Gitcoin, Gnosis, Hedera Hashgraph, Protocol Labs, Teller, Safe, Storyverse, and others.
Toku’s comprehensive suite of services includes: Token-based payroll, token-based grant administration, employment and tax compliance – services tailored to the needs of every crypto-native organization.
There are clear laws and regulations around how people get employed and compensated that have been around for hundreds of years. These laws aren’t going away, and organizations need to follow them for the industry to grow. Our vision is to make it simple for organizations, from traditional companies to DAOs, to compensate their employees and contractors with tokens globally.
Toku recently raised $20 million from a consortium led by Blockchain Capital with Protocol Labs, GMJP, OrangeDAO, Orrick, Reverie, Quantstamp, Next Web Capital and prominent angel investors including Protocol Labs founder Juan Benet and Alchemy co-founders Nikil Viswanathan and Joe Lau.
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